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复旦MBA2017项目课程设置是否注重跨文化交际？

随着全球化进程的加速，跨文化交际能力已成为现代企业管理者和专业人士必备的核心竞争力之一。复旦MBA2017项目作为国内顶尖的MBA教育项目，其课程设置是否注重跨文化交际？本文将从课程设置、师资力量、实践活动等方面进行分析，以期为有意向报考复旦MBA的考生提供参考。

一、课程设置

跨文化管理课程

复旦MBA2017项目在课程设置中，特别注重跨文化管理课程的学习。例如，《跨文化管理》课程旨在帮助学生了解不同文化背景下的管理理念、组织行为和沟通方式，提高跨文化沟通能力。此外，课程还涉及跨文化谈判、跨文化团队建设等实际应用内容。

案例分析课程

复旦MBA2017项目在案例分析课程中，注重引入跨文化案例，让学生在分析案例的过程中，学会运用跨文化管理理论解决实际问题。这些案例涵盖了不同国家、不同行业、不同文化背景下的企业经营管理，有助于学生拓展国际视野，提高跨文化交际能力。

国际交流课程

复旦MBA2017项目为学生提供了丰富的国际交流课程，如《国际商务谈判》、《国际市场营销》等。这些课程旨在帮助学生了解国际市场环境、国际商务规则，提高在国际商务活动中进行跨文化交际的能力。

二、师资力量

复旦MBA2017项目拥有一支强大的师资队伍，其中包括国内外知名学者、企业高管、行业专家等。这些教师在授课过程中，不仅注重理论知识的传授，更注重培养学生的跨文化交际能力。例如，在《跨文化管理》课程中，教师会结合自身丰富的实践经验，引导学生分析跨文化交际中的实际问题，提高学生的跨文化交际技巧。

三、实践活动

国际交换生项目

复旦MBA2017项目与全球多所知名商学院建立了合作关系，为学生提供了国际交换生项目。通过参与该项目，学生可以亲身体验不同国家的文化，提高跨文化交际能力。

企业实习

复旦MBA2017项目鼓励学生参加企业实习，了解不同企业文化，提高跨文化交际能力。在实习过程中，学生可以与来自不同文化背景的同事合作，学会在跨文化环境中进行有效沟通。

国际论坛与讲座

复旦MBA2017项目定期举办国际论坛与讲座，邀请国内外知名学者、企业家分享跨文化交际经验。这些活动为学生提供了与业界精英交流的机会，有助于提高学生的跨文化交际能力。

综上所述，复旦MBA2017项目在课程设置、师资力量、实践活动等方面均注重跨文化交际能力的培养。通过系统学习跨文化管理理论、参与国际交流、参加实践活动，学生可以全面提升跨文化交际能力，为未来职业生涯奠定坚实基础。因此，有意向报考复旦MBA的考生可以放心选择，相信在复旦MBA的平台上，他们一定能够成长为具备国际视野和跨文化交际能力的优秀企业管理者。