行政管理论文有哪些理论

行政管理论文有哪些理论

行政管理论文中可能涉及的理论包括但不限于以下几种：

新公共管理理论

核心概念：市场化、企业化、绩效管理、精细化和公民参与。

目的：改善公共服务质量和效率。

行政管理理论

研究内容：计划、组织、领导、协调和控制等管理活动。

关注点：优化公共资源配置、提高效率和效益、政策评估、创新管理。

政策执行理论

研究内容：政策制定、法规实施和执行监督。

强调：社会力量的参与、社会监督、提高政策执行效率和实效。

市场失灵理论

强调：政府在资源配置方面的作用。

干预措施：税收、补贴、信贷政策等。

马克思主义政治观

基本内容：运用辩证唯物主义和历史唯物主义揭示政治本质及其规律。

组织行为理论

描述：任务分配、职务和职位组织、人员任用和委任制度。

西方行政管理理论的历史沿革

包括：传统公共行政理论、伍德-罗-威尔逊的政治-行政二分法、马克斯-韦伯的官僚制理论。

行政学理论

涵盖：法约尔跳板、ERG理论、征僻、彭德尔顿法、公民社会、工具模型等。

这些理论为行政管理提供了不同的视角和方法，有助于深入分析和理解公共管理的各个方面。在撰写论文时，可以根据研究主题和目的，选择合适的理论框架进行分析。